La transition du retour aux études pour une requalification ou un rehaussement des compétences
Faciliter les transitions de retour aux études pour une requalification ou un rehaussement des compétences par le biais de l’offre des services de formation continue de la région en agissant sur une offre collaborative et cohérente ainsi qu’un processus de reconnaissance des acquis simplifié.
Objectifs du chantier
- Production d’un rapport synthèse dressant le portrait des pratiques et des besoins des entreprises en matière de formation en enseignement supérieur.
- Obtenir le portrait des services de reconnaissance des acquis et des services aux entreprises en enseignement supérieur au Saguenay–Lac-Saint-Jean.
- Envisager un ou des projets de collaboration structurante ou de services regroupés entre les établissements participants.
- Augmenter de 15 % le taux de connaissance des entreprises et partenaires de l’offre de formation et de services de formations continues en enseignement supérieur (selon la première mesure scientifique).
- Création de cinq nouvelles formations non-créditées et créditées à la suite des travaux du chantier.
Le comité de chantier

Directrice formation continue
Manon Gingras

Directrice des Centres de formation
Guylaine Malaison

Directrice Mastera
Nancy Gagnon

Directeur Expertis
Jean-Rémi Dionne

Humanis, Centre de formation continue du Cégep de Chicoutimi
Sébastien Renaud

Coordonnatrice du chantier
Laurie Larouche